La division du travail est l'un des moyens d'accroitre la productivité du travail pour Adam Smith, le père fondateur de l'école classique
Adam Smith est connu à la fois comme un philosophie et un économiste, né en 1723 et Mort 1790,
Il a cherchait sur les motifs humains pour former la nouvelle société ladite '' Libérale '' en se posant la question de 🤔 Qu'est-ce qui motive l'homme-lui-même à entreprendre et produire de la valeur
Selon lui, les agents économiques recherchent les moyens à optimiser ses propres intérêts, que ce soit un consommateur qui cherche à maximiser ses besoins ou un producteur qui cherche à maximiser son profit. 👉 C'est l'égoïsme humaine
Donc la recherche des intérêts individuelles aboutit à l'intérêt générale, c'est ce qu'on appelle '' La main invisible ''
Adam Smith est l'un d'économistes favorable au libéralisme, puis que le fonctionnement efficace de l'économie s'appuie principalement sur la liberté d'entreprendre et la concurrence
Donc l'intervention de l'Etat dans l'économie n'est pas du tout nécessaire, Cependant, elle devrait surveiller sur la protection de la propriété privée et la concurrence
- Nature de richesse :
Adam Smith se démarque à la fois de la thèse mercantiliste qui estiment que la richesse d'une nation consiste dans l'accumulation des métaux précieux et aux physiocrates dans la production exclusive de l'agriculture.
Pour lui, La richesse d'une nation demeure dans la production de biens matériels nécessaire à la vie humaine qui sont produits par le fruit d'un travail productif de la valeur
Donc le travail est source productive de richesse qui est l'ensemble de biens utiles à la vie humaine.
- Moyen d'accroissement de la richesse :
Pour Adam Smith la richesse provient d'un travail humain, plus qu' un travail est productif, plus il y aura la création de richesse, sur cette raison, il a précisé que La division du travail est l'un des moyens d'accroitre la productivité d'un travail.
La division d'un travail consiste à diviser une tâche complexe effectué par un seul homme, en multiples tâches réalisées par une multitude de travailleurs spécialisés.
Un exemple simple : La fabrication d'un pantalon en jean 👇
Donc la division du travail accroit la productivité du travail chez les employés qui est due à trois facteurs :
- Le développement de l'habilité des travailleurs
- L'économie du temps
- L'augmentation la propension à innover
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